Alternatief voor Accent voor technische profielen
Accent is een uitzendbureau uit West-Vlaanderen dat vandaag deel is van House of HR. Hieronder lees je wat Accent over zichzelf publiceert, voor welke aanwervingen het goed past en wanneer je een technische functie liever bij een gespecialiseerd bureau legt.
Wie Accent is
Accent werd in 1995 opgericht, met een eerste kantoor in Roeselare, en is een van de bedrijven van House of HR. De Belgische vennootschap is Accent Jobs for People NV. Volgens de eigen groepspagina telt Accent meer dan 200 kantoren en 1.100 medewerkers, in Vlaanderen en Wallonië.
Bronnen: House of HR, House of Accent (oprichting 1995, Roeselare) (gecontroleerd op 11 november 2026); KBO Public Search, Accent Jobs for People NV (0455.069.956) (gecontroleerd op 11 november 2026); Accent, over de Accent-groep (kantoren en medewerkers) (gecontroleerd op 11 november 2026)
Wat voor bureau Accent is
Accent is een uitzendbureau. De formule die het naar eigen zeggen het vaakst aanbiedt, is temp-to-perm: starten op uitzendbasis met perspectief op een vast contract. Daarnaast kan een kandidaat meteen vast starten, en biedt Accent payroll en inhouse oplossingen aan.
Als specialisaties noemt Accent onder meer Bouw, Techniek en Industrie en productie, met profielen als onderhoudsmecanicien, calculator en HVAC-technieker.
Bronnen: Accent, onze diensten voor werkgevers (gecontroleerd op 11 november 2026); Accent, onze specialisaties voor werkgevers (gecontroleerd op 11 november 2026)
Wanneer Accent goed past
Accent past goed als je iemand eerst als uitzendkracht wilt laten starten en daarna vast wilt aanwerven; de wet kent daarvoor het motief instroom. Ook voor technische en bouwprofielen in Vlaanderen en Wallonië, waar Accent een eigen specialisatie voor heeft, ligt het bureau voor de hand.
Bronnen: Accent, onze diensten voor werkgevers (gecontroleerd op 11 november 2026); FOD Werkgelegenheid, uitzendarbeid (motieven en verplichte erkenning) (gecontroleerd op 11 november 2026); Accent, onze specialisaties voor werkgevers (gecontroleerd op 11 november 2026); House of HR, House of Accent (oprichting 1995, Roeselare) (gecontroleerd op 11 november 2026)
Wanneer een nichebureau voor technische profielen past
Wil je niet via uitzendwerk starten maar meteen vast aanwerven, en is de functie een engineer, een projectleider of een technisch-commerciële rol die je niet via een vacaturesite vindt, dan helpt een recruiter die zich tot zulke profielen beperkt en kandidaten rechtstreeks benadert.
Bron: AltusConnect, technisch recruitmentbureau in België (wie we zijn, wat we niet doen) (gecontroleerd op 11 november 2026)
Hoe AltusConnect werkt
AltusConnect is een klein bureau uit Antwerpen dat alleen technische profielen zoekt: engineers, techniekers, technisch-commerciële mensen en productieprofielen, voor bedrijven in heel België. Uitzendarbeid doen we niet; we werken voor vaste aanwervingen, freelance opdrachten en projectsourcing.
Elke opdracht begint met een intake over de techniek, het team en het pakket. We benaderen zelf professionals, ook wie niet actief zoekt, en spreken elke kandidaat voor je een naam krijgt, alleen met zijn akkoord. Exclusiviteit vragen we niet, dus je kunt naast ons met een ander bureau blijven werken.
Bronnen: AltusConnect, technisch recruitmentbureau in België (wie we zijn, wat we niet doen) (gecontroleerd op 11 november 2026); KBO Public Search, AltusConnect BV (1021.009.429) (gecontroleerd op 11 november 2026); AltusConnect, werkwijze en tarieven (vormen van samenwerking, geen exclusiviteit) (gecontroleerd op 11 november 2026)
Veelgestelde vragen
Wat is temp-to-perm bij Accent?
Een kandidaat start op uitzendbasis, met het perspectief op een vast contract. Accent noemt dat de formule die het het vaakst aanbiedt.
Bron: Accent, onze diensten voor werkgevers (gecontroleerd op 11 november 2026)
Tot welke groep behoort Accent?
Tot House of HR. Accent is een van de bedrijven van die groep.
Bron: House of HR, House of Accent (oprichting 1995, Roeselare) (gecontroleerd op 11 november 2026)
Zoekt AltusConnect ook freelancers?
Ja. Naast vaste aanwervingen zoekt AltusConnect technische profielen voor freelance opdrachten en projectsourcing. Uitzendarbeid doet AltusConnect niet.
Bron: AltusConnect, technisch recruitmentbureau in België (wie we zijn, wat we niet doen) (gecontroleerd op 11 november 2026)
Feitelijke informatie uit de vermelde openbare bronnen, op de vermelde datum. AltusConnect is niet verbonden met de genoemde bedrijven; merknamen behoren toe aan hun eigenaars. Zie je een fout of een verouderd gegeven? Mail hello@altusconnect.be en we passen het aan.
Werf je technische mensen aan?
AltusConnect zoekt engineers, techniekers en technisch-commerciële profielen voor bedrijven in deze sectoren. Je betaalt in de regel alleen als je iemand aanwerft.
Loonkostrapport voor je sector
Kies je paritair comité en een brutoloon. Je krijgt per mail wat die medewerker je per jaar kost, wat de volgende indexering daaraan verandert, en de eindejaarspremie en ecocheques van je sector.
We sturen je het rapport en ons team ziet je aanvraag; we nemen hooguit één keer contact op over je aanwerving. Geen nieuwsbrief. Privacybeleid
Zoek je technische profielen? Zo werkt AltusConnect voor werkgevers →