Automation Engineer (PLC) aanwerven: loon, schaarste en hoe je er een vindt
Alles wat je wilt weten voor je een vacature voor een automation engineer (plc) opent: wat de markt betaalt, hoe moeilijk het profiel te vinden is, waar kandidaten op letten en hoe wij zoeken.
De feiten op een rij
| Marktconforme brutovork | € 3.400 – € 5.200 bruto per maand per maand, premies en voordelen niet inbegrepen; uit onze rolprofielen en vacaturedata |
|---|---|
| Werkgeverskost per jaar | € 62.118 tot € 95.004 indicatie voor een voltijdse bediende, met patronale RSZ, vakantiegeld en eindejaarspremie |
| Knelpuntberoep | Ja. VDAB zet "Ontwerper industriële automatisering" op de knelpuntberoepenlijst 2026. |
| Paritair comité | vaak in deze comités; het comité volgt de hoofdactiviteit van je bedrijf |
| Statuut | bediende |
Bron schaarste: VDAB, Knelpuntberoepen 2026 (gelezen op 2026-10-03).
Waarom is een automation engineer (plc) moeilijk te vinden?
De vraag groeit sneller dan het aantal afgestudeerden, en de kennis is merkgebonden: wie Siemens kent, is niet automatisch inzetbaar op Rockwell of Beckhoff. Integratoren betalen goed en bieden afwisseling, waardoor productiebedrijven moeilijker aan dit profiel raken.
Wie werft een automation engineer (plc) aan?
Machinebouwers, systeemintegratoren, engineeringbureaus en productiebedrijven die hun lijnen zelf automatiseren, van voeding tot farma en logistiek.
Waar let een automation engineer (plc) op bij een overstap?
Technisch interessante projecten, invloed op de architectuur in plaats van alleen storingen oplossen, een bedrijfswagen of mobiliteitsbudget en een realistisch aantal verplaatsingen of nachten weg.
Hoe wij zoeken voor dit profiel
We zoeken op platform en toepassing, niet op functietitel: wie vandaag op jouw PLC-merk en jouw type lijn werkt. Daarnaast houden we contact met engineers bij integratoren die na een paar jaar reizen een vaste site willen.
Zo verloopt een opdracht
- Vacature-intake. We bespreken de technische context, het team, de verantwoordelijkheden, het salaris, de must-haves en de gewenste timing.
- Marktbenadering. Actieve search, netwerkbenadering en selectie van professionals die relevant zijn voor jouw rol.
- Inhoudelijke screening. We beoordelen ervaring, technische kennis, motivatie, beschikbaarheid en salarisverwachting.
- Selectieve shortlist. Je krijgt alleen kandidaten voorgesteld die vooraf zijn gesproken en toestemming hebben gegeven.
- Begeleiding en opvolging. We ondersteunen interviews, feedback en het aanbod, en volgen op na de start.
Wat we nu zoeken voor dit profiel
Een greep uit de opdrachten die vandaag openstaan. Zo zie je in welke sectoren en regio's we actief zijn voor dit beroep.
- System Supervisor Baggage Automation · Diegem, Vlaams-Brabant
- IT/OT Site Reliability Engineer · Kortrijk, West-Vlaanderen
- Lead Engineer Instrumentation en Control · Anderlecht, Brussel
- DCS System Administrator · Halle, Vlaams-Brabant
Een automation engineer (plc) nodig?
Bij de intake bespreken we de functie, het pakket en de haalbaarheid, en zeggen we eerlijk wat we wel en niet kunnen vinden. Je betaalt in de regel alleen als je iemand aanwerft.
Veelgestelde vragen
Wat kost een automation engineer (plc) als werkgever?
Bovenop het brutoloon betaal je patronale RSZ, vakantiegeld en meestal een eindejaarspremie. Voor de marktconforme vork komt dat uit op ongeveer € 62.118 tot € 95.004 per jaar als indicatie. De loonkost-calculator rekent het door voor je eigen bedrag en statuut.
Is automation engineer (plc) een knelpuntberoep?
Het antwoord staat hierboven in de feiten, met de oorzaak die VDAB aangeeft. De lijst wordt elk jaar vernieuwd; wij lezen ze na bij elke nieuwe editie.
In welk paritair comité valt een automation engineer (plc)?
Het paritair comité volgt de hoofdactiviteit van je bedrijf, niet de functie. Dit profiel zit vaak in PC 209, PC 207, PC 220, PC 200. Op onze sectorpagina's vind je per comité het barema, de indexering en de premies.
Wat betaal ik AltusConnect?
In de meeste opdrachten betaal je alleen als je iemand aanwerft, als percentage van het brutojaarloon of als vast bedrag. Loopt de aanwerving binnen de garantieperiode af, dan zoeken we gratis een vervanger. We vragen geen exclusiviteit. De details staan op de pagina over onze werkwijze en tarieven.