Barema's

Barema PC 209 2026: minimumlonen bedienden metaal per functie

Bedienden in de metaalfabrikatennijverheid, de bediendentegenhanger van PC 111: technische bedienden, tekenaars, meestergasten en administratieve functies in machinebouw en metaalverwerking.

Geldig vanaf 1 juli 2026 (indexering 2,81%) · Volgende indexering: 1 juli 2027 (jaarlijks). Liantis raamt de indexering op 3,93% in zijn prognose van 2 september 2026. · Bron: minimumlonen.be (FOD Werk), PC 209 metaalfabrikatennijverheid, geldig vanaf 01/07/2026 (gecontroleerd op 1 oktober 2026)

Administratieve bedienden

Bruto minimum maandwedde per trap, voltijds, vanaf 1 juli 2026 (indexering 2,81%).

TrapPC 209
1€ 2.648,62
2€ 2.648,62
3€ 2.756,34
4€ 2.948,60

bruto per maand

Technische bedienden

Bruto minimum maandwedde per trap, voltijds, vanaf 1 juli 2026 (indexering 2,81%).

TrapPC 209
1€ 2.648,62
2€ 2.648,62
3€ 2.648,62
4€ 2.648,62
5€ 2.756,34
6€ 2.778,26
7€ 2.948,60

bruto per maand

Tekenaars

Bruto minimum maandwedde per trap, voltijds, vanaf 1 juli 2026 (indexering 2,81%).

TrapPC 209
1€ 2.648,62
2€ 2.648,62
3€ 2.948,60
4€ 3.119,14
5€ 3.502,97

bruto per maand

Meestergasten

Bruto minimum maandwedde per trap, voltijds, vanaf 1 juli 2026 (indexering 2,81%).

TrapPC 209
1€ 2.650,16
2€ 3.119,14
3€ 3.375,25

bruto per maand

Traceerders voor ketelwerk

Bruto minimum maandwedde per trap, voltijds, vanaf 1 juli 2026 (indexering 2,81%).

TrapPC 209
1€ 2.948,60
2€ 3.097,98

bruto per maand

Gewaarborgde minimummaandwedde

Hetzelfde bedrag in alle provincies, vanaf 1 juli 2026; geldt voor bedienden vanaf 18 jaar met normale voltijdse prestaties.

LeeftijdPC 209
18+€ 2.648,62

bruto per maand

Hoe lees je deze tabel?

  • De nationale minimumweddeschaal, met inbegrip van de gewaarborgde minimummaandwedde, geldt alleen voor gebaremiseerde en baremiseerbare bedienden.
  • De minimumlonen in de provincies en de regio's zijn de nationale minimumlonen.
  • Per functiegroep geeft het barema een aantal trappen: vier voor administratieve bedienden, zeven voor technische bedienden, vijf voor tekenaars, drie voor meestergasten en twee voor traceerders voor ketelwerk.
  • Studenten krijgen een percentage naar leeftijd: 100% vanaf 18 jaar, 95% op 17,5 jaar, 90% op 17 jaar, 85% op 16,5 jaar en 80% daaronder.
  • Bij een indexering stijgen zowel de minimumlonen als de reële lonen.

Minimum versus markt

Dit zijn de wettelijke minima van het paritair comité. Wat werkgevers vandaag effectief betalen voor technische profielen ligt doorgaans hoger; vergelijk met de marktvorken uit onze rolprofielen:

Indexering in dit paritair comité →

Bedragen letterlijk overgenomen uit de bron; wij verifiëren ze bij elke indexering opnieuw. Je loonbrief, de sector-cao en je sociaal secretariaat blijven de eindafrekening.

Benieuwd wat jouw profiel in de markt waard is?

Bekijk vacatures met salarisrange →