Nachtpremie

Een nachtpremie is de toeslag voor arbeid tussen 20 en 6 uur. In de industrie ligt hij doorgaans tussen 20 en 30 procent bovenop het uurloon, geregeld per paritair comité, met een gunstige fiscale behandeling voor nachtarbeid.

Vanaf welk uur telt nachtarbeid?

Arbeid tussen 20 uur en 6 uur geldt in België als nachtarbeid. Nachtarbeid is in principe verboden, maar de industrie valt onder de toegelaten uitzonderingen (continuarbeid, ploegenwerk, werk dat niet onderbroken kan worden). Wie regelmatig in dat venster werkt, valt onder een nachtregeling met bijhorende premies en omkadering.

Hoeveel bedraagt de premie?

Het percentage verschilt per paritair comité en per stelsel: een vaste nachtploeg krijgt doorgaans meer dan een roterende nacht in een volcontinusysteem. Reken in de industrie op zo'n 20 tot 30 procent; sommige cao's werken met een vast bedrag per uur in plaats van een percentage. Voor oudere werknemers in nachtarbeid bestaan bovendien extra rechten rond overstap naar dagwerk.

Netto-effect

Net als de ploegenpremie geniet nachtarbeid een gedeeltelijke vrijstelling van bedrijfsvoorheffing, waardoor het nettoverschil groter is dan het brutopercentage doet vermoeden. Een vaste nachtfunctie in de industrie kan daardoor netto honderden euro's per maand meer opleveren dan dezelfde functie overdag.

Bekijk onze vacatures met vaste nacht of lees eerst wat ploegenwerk betekent voor je gezondheid en gezinsleven.